Es cada vez más común que reclutadores y empleadores se enfoquen en los países con mejores talentos tecnológicos en Latam,  cada vez más son los desarrolladores de software con alta capacitación, perfiles con competencias y habilidades de países de Latinoamérica que trabajan en remoto como contratistas para empresas tecnológicas estadounidenses y canadienses. Esto como consecuencia de una alta demanda y escasez de oferta local, lo que no sólo tiene que ver con bajos costos, sino también por el talento LATAM calificado disponible. Es una consecuencia de la dinámica actual del teletrabajo hacia ubicaciones sudamericanas más económicas, incluso a nivel internacional. 

El sector TI en demanda

La demanda de profesionales TI en Estados Unidos, dado el impulso de nuevos modelos de negocios, inteligencia artificial y el análisis de datos, servicios en la nube y SaaS, ciberseguridad y consultoría tecnológica, ha impulsado la demanda de desarrolladores de software. Pero, encontrar desarrolladores de software locales altamente cualificados es cada vez más difícil, lo que ha impulsado a las empresas empleadoras a ampliar su rango para acceder a profesionales de TI en remoto, lo que se agudizó a partir de la pandemia.

En un mercado donde la demanda supera la oferta y las tarifas de adquisición de talento local sigue en alza, surge la pregunta clave, ¿dónde se ubican los mejores desarrolladores en Latinoamérica y cuáles son sus tarifas? 

Latinoamérica concentración de talento TI 

América Latina incluye Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Cuba, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Haití, Honduras, México, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Perú, República Dominicana, Uruguay y Venezuela. Otros países en América Central y el Caribe que a menudo se incluyen en listas de Latinoamérica son Belice, Guyana, y la Guayana Francesa (un departamento de Francia). La población en la región suma 665 millones (data del 2023), según últimas estimaciones de las Naciones Unidas y su superficie es de 19,2 millones de kilómetros cuadrados .

El desarrollo de software nearshore en LATAM

En América Latina (LATAM) se ha disparado un crecimiento tecnológico sin precedentes en los últimos años. Se pronostica que la industria del software en América Latina registre un crecimiento progresivo en los próximos años. De ahí que no es extraño que la externalización de servicios genere para finales de 2023 un total de US$78 mil millones en el sector, puro talento LATAM.

Se evidencian más indicadores, solo en 2022, se registraron 1.251 rondas de financiación, con un volumen de inversión de 12.000 millones de dólares. Por si fuera poco, el tamaño promedio de cada ronda alcanzó los 12,4 millones de dólares, con 299 fusiones y adquisiciones. Para agosto de 2023, la región cierra con 26 startups privadas unicornio. Lo que demuestra un  crecimiento importante de la industria del software en Latinoamérica.  

En consecuencia, el desarrollo de software es una oportunidad de oferta laboral gracias a la creación de empleos con excelente compensación como desarrollador full stack, por ejemplo. Según 4Geeks Academy, la demanda de profesionales en programación va en un aumento constante en la región por lo que cursos y los bootcamps de programación siguen proliferando, solo para suplir la demanda del mercado. En pocas palabras, en países como México, Colombia, Argentina y Brasil se concentra el talento humano LATAM a partir del desarrollo tecnológico, lo que no solo trae inversiones sino excelentes oportunidades laborales, tanto para nuevos talentos profesionales como para programadores de amplia experiencia.

Factores de impulso en el desarrollo tecnológico

En primera instancia, la demanda de tecnología móvil y el uso de internet se están expandiendo rápidamente en toda la región. En general, la mayoría de los países en la región cuentan con excelente infraestructura de telecomunicaciones, con tasas muy altas de adopción de telefonía móvil y banda ancha a nivel mundial.

Seguidamente, América Latina cuenta con importantes universidades concentradas en la tecnología tales como el Tecnológico de Monterrey en México, la Pontificia Universidad Católica de Chile (PUC), la Universidad de Sao Paulo en Brasil, la Universidad de Buenos Aires (UBA), entre otras. Con una alta calidad en programas de formación especializada en el sector.  Por último, los gobiernos en la región han implementado condiciones  arancelarias que facilitan la apertura de nuevos negocios, con el fin de facilitar la expansión de empresas extranjeras. De ahí que , en consecuencia,  las inversiones de capital de riesgo en la industria latinoamericana de desarrollo de software  siguen abriendo oportunidades rentables de negocio a negocio o B2B. 

Un caso emblemático de éxito es Mercado Libre, empresa originaria de Argentina en el sector del comercio electrónico. Su fundación data de 1999, esta plataforma se ha consolidado en una de las más grandes de la región, de gran impacto en la economía local. Para el  2020, Mercadolibre reportó un incremento del 70% en sus ingresos netos, lo que es una muestra del enorme potencial de la industria del software en Latinoamérica. La empresa ha creado empleo impulsando el comercio electrónico en toda la región. 

Donde se concentra el talento LATAM del sector TI

Hay una gran concentración de talento LATAM en ingeniería de software que sigue en aumento. Así lo evidencian indicadores de diversos estudios e informes, entre los cuales podemos resumir:

Software: Segmentación del Mercado

Por tipo de software, según Informe de Expertos,  empresa de investigación de mercado desde el 2009,  en su último reporte, indica cómo se encuentra segmentado el mercado:

• Software Empresarial
• Software de Desarrollo de Aplicaciones
• Software de Infraestructura de Sistemas
• Software de Productividad

Donde el desarrollo de software empresarial representa la mayor cuota de mercado, con amplia demanda en el sector  para  la automatización, control y planificación de  operaciones, finanzas, marketing, ventas, etc. Es decir, que las soluciones de planificación de recursos empresariales (ERP) representan una mayor demanda en América Latina.

Empresas Clave de Software en América Latina

En principio, el mismo informe en uno de sus múltiples análisis, destaca que las principales empresas del sector no solo proporcionan soluciones y  servicios de software, si no que están  invirtiendo continuamente en Investigación y Desarrollo. Por otro lado, el escenario evidencia que las ventas y los ingresos siguen aumentando a consecuencia de  las fusiones y adquisiciones concretadas, sumando a las inversiones de los agentes del mercado y el gobierno. Entre las empresas del mercado de software sólidas se encuentran:  Microsoft , IBM, Oracle, SAP SE, Adobe Inc, Gorilla Logic LLC, 10Pearls, LLC y Cheesecake Labs, Inc, entre otras.

Entre las antes mencionadas empresas clave, Oracle, destaca con una participación significativa, debido a que ofrece una variedad de productos y servicios de software en América Latina. 

Ranking de países con mejores talentos tecnológicos de LATAM

Según data de la empresa Rango Hacker en su blog, a partir de los resultados obtenidos de pruebas a 1.5 millones de profesionales en 50 países, la lista se resume así: 

Posición	País
27	Chile
33	México
38	Brasil
39	Argentina
45	Colombia

Ahora bien, según datos de Coursera, plataforma de educación y aprendizaje de cursos Online Masivos en Abierto (MOOC) con estudiantes de todo el mundo donde hacen vida universidades y empresas, con base en 4 millones de estudiantes, de 3000 empresas y 3600 instituciones de educación superior, el ranking sitúa a México en el primer lugar, seguido de Colombia y en tercer lugar Argentina. 

Los 5 mejores países para contratar desarrolladores de software nearshore en Latinoamérica (LATAM)

Adicionalmente, según esta misma fuente, los mejores países para contratar desarrolladores de software en Latinoamérica son México y Argentina, seguidos de Chile, Brasil y Colombia. 

México

México encabeza la lista, con una población de aproximadamente 128 millones de habitantes. Su economía se ubica en la catorceava posición más grande del mundo y la segunda más grande en América Latina, lo que evidencia su importancia en el contexto global. México ha experimentado un crecimiento significativo en el sector tecnológico, con más de 200 mil desarrolladores altamente capacitados que contribuyen al avance de la innovación y el emprendimiento.

Contexto emprendedor

En cuanto al ecosistema emprendedor, México ha destacado sobre todo en la creación de unicornios, con un total de 8 empresas emergentes que alcanzan una valoración de más de mil millones de dólares. Compañías como Netflix, Amazon y Google, así como consultoras como Codebay y Teravision, tienen una fuerte presencia en México. 

México destaca principalmente por su contratación de desarrolladores de software nearshore, con una alta demanda de empresas estadounidenses, debido a su proximidad geográfica, zona horaria, y talento altamente calificado con dominio del inglés. 

Argentina

Argentina, con una población de aproximadamente 45 millones de habitantes, se perfila como uno de los países más prominentes de América Latina. Su economía es la tercera más grande de la región. En el ámbito de la tecnología, el país destaca como un destino atractivo para la búsqueda de desarrolladores de software y otros profesionales en el sector de TI.

Ecosistema emprendedor

El país concentra 115 mil desarrolladores altamente calificados, con excelencia en ingeniería de software, como un sólido centro de nearshoring, donde las empresas pueden acceder a talento LATAM  a un coste competitivo. Además, Argentina es el hogar de 11 unicornios,en un ecosistema emprendedor con capacidad para generar startups de alto impacto.

Mercado de software de Argentina 

Valorado en 1.900 millones de dólares USD para el 2021 las proyecciones indican  un aumento a 2.800 millones de dólares USD para el 2026. Preferido para el reclutamiento de nearshoring debido al dominio del inglés,  tarifas asequibles y una  zona horaria muy conveniente.  Entre los ejemplos de grandes empresas estadounidenses que externalizan el desarrollo de software en este país se incluyen Google y Microsoft.

Chile

Chile, con aproximadamente 19 millones de habitantes, es un país que se distingue por una economía de altos ingresos, según la clasificación del Banco Mundial. A pesar de contar con un único unicornio, el país ostenta suficiente capacidad innovadora y su potencial en el sector tecnológico. Más de 61,000 desarrolladores de software colocan al país como un líder en el sistema de subcontratación de desarrollo de software en Latinoamérica, ocupando el primer lugar en cuanto a condiciones para el desarrollo de negocios de innovación en el sector.

Compensación y salarios en el sector 

El salario anual promedio de un desarrollador de software sénior en Chile ronda los $37,500 USD, altamente competitivo en la región, un incentivo para la búsqueda de oportunidades en este sector. El dominio del el inglés, mayormente en un nivel intermedio,facilita la colaboración con empresas y profesionales de Estados Unidos, Canadá y Europa. Una larga lista de empresas multinacionales en Chile como GE, Oracle, Synopsys, y Yahoo, evidencian la confianza en el país como un ecosistema propicio para nuevas startups unicornio. 

Brasil

Con una población de 212 millones de habitantes, el país se consolida como la novena economía más grande a nivel mundial. Donde no solo destaca por su amplio territorio geográfico, sino además el impresionante ecosistema tecnológico, debido a que alberga alrededor de 500,000 desarrolladores y aproximadamente 25,000 empresas de TI. 

Ecosistema emprendedor

Alberga 20 unicornios en su territorio, líder en innovación y emprendimiento,  el país se consolida como el mayor exportador de servicios de software en Latinoamérica. Brasil ocupa el 13avo. lugar a nivel mundial del mercado laboral para la  subcontratación de desarrollo de software, lo que refleja su relevancia en el mercado internacional.

Talento LATAM en Brasil

Las ciudades brasileñas de São Paulo, Campinas, y Río de Janeiro, concentran una amplia red de centros tecnológicos, los desarrolladores brasileños son reconocidos por su dominio de tecnologías como Linux. Este contexto altamente propicio ha impulsado el crecimiento del sector con aproximadamente 23,000 nuevos graduados en TI cada año.

Empresas de renombre como Amazon, Google, Meta, Airbnb, Dell, GoDaddy, Netflix y HP han establecido sedes en el país, como destino atractivo para inversiones en tecnología. El salario anual promedio de un desarrollador de software sénior ronda los $52,000 USD.

Colombia

Colombia, con una población de 51 millones de habitantes, en la actualidad ocupa  el cuarto lugar en el ranking de países con la  economía más grande de América Latina. Cuenta con una notable cantidad de 150,000 profesionales en el área de desarrolladores de software capacitados. Este recurso humano calificado sin duda ha contribuido con el crecimiento del sector tecnológico en el país, lo que permite a las empresas empleadoras de Estados Unidos, Canadá y Europa, acceder a talento LATAM de calidad a un costo competitivo. El salario anual promedio de un desarrollador de software sénior en Colombia es de aproximadamente $59,993 USD lo que resulta de gran  atractivo no solo para los profesionales locales en búsqueda de oportunidades de desarrollo profesional internacional, sino como para las empresas empleadoras con ofertas interesantes de empleo remoto  que buscan optimizar gastos en sus operaciones de TI.

Formación profesional TI

Las universidades colombianas cuentan con una alta trayectoria por su excelencia académica. Colombia está implementando políticas de apertura hacia la inversión extranjera, desde un entorno favorable para las empresas que buscan establecerse en el país, lo que contribuye al fortalecimiento del ecosistema de desarrollo tecnológico.  El mayor potencial del país está en el ámbito del desarrollo de software PSL, reconocida como la mejor empresa de desarrollo de software de América Latina y del mundo hispanohablante. Lo que ha demostrado que Colombia puede competir en un mercado global. 

Entender la dinámica del mercado de talento en Latinoamérica es fundamental a la hora de planificar un proceso de reclutamiento en el sector TI. Lo que permite identificar las habilidades disponibles, las tendencias salariales y las áreas de competencia de los candidatos, lo que va a optimizar considerablemente  la selección de personal en un entorno laboral globalizado.